Молодое поколение у нас не меркантильное, а практичное. И это, наверное, правильно

На фоне рекордно низкой безработицы (2%) работодатели испытывают катастрофический дефицит сотрудников. Так, проблемы с персоналом наблюдались у 75% компаний. Молодёжи попеняли то, что она не хочет работать за невысокие зарплаты. Дескать, меркантильное поколение взросло…

Поколение Z (первое поколение, которое выросло в эпоху массового распространения интернета, цифровых технологий и социальных сетей) должно было заместить сотрудников старших возрастов, но они не стремятся к стабильной работе. Вместо этого зумеры выбирают подработки с ежедневной оплатой труда без оформления, что провоцирует дефицит кадров в стране, заявили в Федерации независимых профсоюзов.

Сказано это на фоне опубликованных результатов опросов молодёжи. Зумеры (представители поколения Z — родились на стыке тысячелетий в 1997-2010 годах) не готовы работать меньше чем за 100 тысяч рублей — об этом заявили 86% опрошенных. При этом 29% хотят зарабатывать от 100 до 150 тысяч, а 5% рассчитывают сразу на 300 тысяч и выше. При выборе специальности для 55% молодых людей на первом месте стоит интерес к делу, затем идут зарплата, призвание, востребованность профессии и карьерный рост. Среди главных приоритетов также удалёнка и возможность творческой самореализации.

При первом взгляде можно увидеть в стремлениях молодых меркантильность. Дескать хотят получать больше, а работать меньше. Но это, если вдуматься, не так. Ибо не меркантильны, а практичны. Миллионов не требуют. Всего лишь хотят нормально жить. В этом возрасте молодые люди, как правило, начинают жить самостоятельно, покидая родительское гнездо. А значит, приходится жить на съёмных квартирах. Сколько сегодня стоит съёмное жильё? Сколько стоит нормально питаться (не одними деликатесами и не одним условным «дошираком»)? А ещё и культурный досуг необходим. Сходить в театр, в кино, купить книжку. Про съездить куда-либо в отпуск можно и не упоминать. Так что планка в 100 тысяч рублей в месяц — это, если вдуматься опять же, лишь нижняя граница нормальной реальной заработной платы. Чтобы жить в условиях, приближённых к достойным. О «шике» речи не идёт.

Те же зарплаты, если посмотреть на реальность, а не на вводящие в заблуждение многих отчёты Росстата, нормальную жизнь вести ну никак не позволяют. Так что в чём молодые не правы? На самом деле, если бы реальные заработные платы достигали той же «сотки», проблем с кадрами у нас было бы гораздо меньше. И пенять никому не пришлось бы, намекая на меркантильность. На самом деле, это нормально, что соискатели первым делом смотрят на уровень заработной платы — и его часто не хватает даже «на еду». Инфляция растет, все дорожает — и зарплатные ожидания, конечно, растут вместе с ней. И да — квартирный вопрос. Купить квартиру, особенно начинающим самостоятельную жизнь — сегодня из области фантастики. К этой же фантастической грани приближается и возможность арендовать квартиру. И даже комнату. А мы о какой-то там меркантильности рассуждаем…

Источник: argumenti.ru